Bemutatkozunk

Miben fejlődtünk az elmúlt évben?

Összefoglaltuk, hogy milyen nagy jelentőségű változások voltak tavaly a Magabiztos Kft. életében.

1. Szervezetfejlesztési divízió létrehozása

  • Teljeskörű tanácsadás egy-egy tréning vagy e-learning tananyag helyett
  • Átfogó fejlesztési folyamat, amely túlmutat a képzési kereteken és valódi változást hoz létre
  • Saját módszertan kialakítása – a lean filozófia és a Toyota-módszer alapján

2. Akkreditált intézmény lettünk

  • Legmagasabb szintű állami tanúsítvány a megfelelő színvonalú működésről
  • Pályázati források igénybevételének lehetősége – jelenleg ingyen is lehetőség van a munkatársak képzésére

3. E-learning rendszer fejlesztése

  • Új keretrendszer – a Totara cég Silver partnereként több funkciót olcsóbban tudunk nyújtani ügyfeleinknek
  • Mikrotananyagokat fejlesztettünk, hogy mindenki saját igényeinek és időbeosztásának megfelelően tudja magát képezni

2012-ben is azon dolgozunk, hogy partnereink

  • alkalmazni tudják azt, amit megtanultak
  • hatékonyak legyenek a munkájukban
  • eredményeket tudjanak elérni
  • jó érzéssel, áramlat-élmény megélésével fejlesszék magukat
Print Friendly, PDF & Email